Risoluzione unilaterale del rapporto di lavoro (art. 72, comma 11, del D.L. n. 112 del 2008) a causa di eccedenza di personale rispetto alle esigenze finanziarie dell'Ente e conseguente collocamento a riposo ai sensi dell'art. 2 del D.L. 101/2013 convertito in legge 125/13, con decorrenza 01/09/2016 del dipendente Triolo Giovanni - Istruttore Tecnico Direttivo - cat. D. posizione economica D6.